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Technischer Projektleiter (m/w/d)

Arbeitgeber

Rowius ist ein innovatives Unternehmen, welches im Jahr 2015 einen großen Schritt seiner ersten Expansion vollendet hat. Im kommenden Jahr erfolgt der nächste große Schritt, der Bau von Büro-, Schulungs- und Werkstattgebäuden.

Heute arbeiten bei uns rund 50 Mitarbeiter in den Bereichen Vertrieb, Verwaltung, Hotline, Projektleitung, Werkstatt und Entwicklung.

Wir sind ein Team voller Motivation und Kreativität und als Ergänzung brauchen wir DICH.

Du bist motiviert?

Du bist ideenreich?

Du möchtest keine normale, monotone und langweilige Arbeit, sondern Aufgaben, in die du dich mit Leidenschaft einbringen und dich verwirklichen kannst?

Dann komm zu uns!

 

Stellenbeschreibung

Für ständig neu eintreffende Projekte im Bereich Kassentechnik, Mobilfunk, WLAN- oder WAN-Konzepte und der Betreuung unserer Bestandskunden sowie innovativer deutscher Start-Ups arbeiten wir dich zum ersten Ansprechpartner bei unseren Kunden, als der beste Techniker, der zuverlässige Manager aller Projekttätigkeiten ein, so dass du mehr und mehr eigenständig dein Projektteam zum Erfolg führen kannst.

Du bist in der Lage, Aufwände abzuschätzen und Preise zu kalkulieren.

Dein handwerkliches Geschick, dein technisches Verständnis sowie deine geografischen Kenntnisse sind hierbei wichtige Fähigkeiten, die du mitbringst.

Als Projektleiter weißt du, dass „Vorarbeiten“ und permanentes Überwachen der genauen Umsetzung von definierten Abläufen für den Projekterfolg entscheidend sind.

Damit du deine Aufgabe eigenständig und verantwortungsvoll umsetzen kannst, arbeiten wir dich von der Pike auf an ein. Du wirst mit allen Arbeiten in der Werkstatt, unserer Hotline und den Arbeiten eines Servicetechnikers vertraut gemacht und erlernst so die einzelnen Schritte, die für deine spätere Aufgabe unabdingbar sind.

Auf deine Zuverlässigkeit, Flexibilität und selbständige Arbeitsweise setzen wir.

 

Na?

Trifft dies alles auf dich zu?

Dann freuen wir uns schon jetzt auf deine Bewerbung!

 

Anforderungen

  • technische Kenntnisse & Interesse
  • handwerkliches Geschick
  • Flexibilität und selbstständiges Arbeiten
  • Kenntnisse im Umgang mit Windows und Office
  • Kenntnisse in der Personalführung
  • Leistungsbereitschaft
  • gelegentliche Reisebereitschaft
  • Interesse an Weiterbildungen
  • Ideenreichtum
  • Offenheit
  • Spaß am Arbeiten im Team

 

Vergütung

Die Höhe deines Gehalts, sowie die Anzahl deiner Urlaubstage bestimmst du selbst.

Wichtig ist, dass die Qualität und die Produktivität deiner Arbeit stimmen und so beide, also du und dein Unternehmen davon profitieren können.

Neben den Bausteinen deiner Grundvergütung, Projekt- und Leistungsboni, ist es für dein neues Unternehmen wichtig, dass du Zusatzleistungen wie deine betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge erhältst.

Auch deine kontinuierliche Weiterbildung, dein eigenes Firmenfahrzeug, Laptop und Smartphone sind unserer Ansicht nach wichtig, da sie deine Arbeit ansprechender und einfacher machen, sowie deinen Lebensstil attraktiver gestalten.



Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf jobfinder-osthessen.de - vielen Dank!


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